提升员工工作满意度是提高劳动生产率和工作质量的必要前提，同时也是避免和减少企业核心人才流失，提升企业价值的重要保证。员工满意度的提升是整个华立集团也是华立仪表集团2008年度的一项重点工作。在集团总部软实力建设、推进初见成效的基础上，在集团员工满意度调研小组的指导下，华立仪表于11月13日下午组织开展了首场员工满意度问卷调查工作。

    另据了解，14日还将对电表工厂和行政后勤部的员工进行同样的问卷调查。本次问卷调查的结果将在今年年底的仪表工会会议上宣布，公司也将根据调查结果采取相应的措施不断提升员工满意度。